國企落馬董事長貪腐細節：訣國之慨籠絡人心，「神化」個人能力
新疆維吾爾自治區國營企業發展史上「前所未有」的貪腐案細節正陸續公佈。
5月22日，國企新疆中泰集團微信公眾號發布消息稱，21日上午，集團召開2024年巡察工作會議暨第一輪巡察動員部署會議，集團黨委書記、董事長王平洋指出，2024是實現"十四五」規劃目標任務的關鍵一年，也是中泰集團深化改革、肅清王洪欣流毒、重構現代企業治理體系至關重要的一年。
他強調，要堅決杜絕「低級紅」「高級黑」現象，透過第三方機構入駐指導，研究中泰集團的歷史、現在和未來，扭轉異化「家文化」帶來的影響，清朗政治生態、重塑企業文化。
誰是王洪欣？公開資料顯示，1965年出生的王洪欣曾任新疆中泰化學（集團）股份有限公司黨委書記、董事長，中泰（集團）有限責任公司黨委書記、董事長，2023年4月轉崗自治區工信廳黨組書記、副廳長後宣告落馬，稱為「潛藏在國營企業的毒瘤」。
澎湃新聞注意到，王洪欣被查後，中泰集團眾多下屬公司開設"揭批改專欄"，要求徹底清除13種畸形文化流毒。
有人撰文稱，王洪欣的「浮誇文化」「奢侈文化」「投機文化」「封建文化」「獨裁文化」等十三種畸形文化對企業造成了極大的危害。如：「利益捆綁」文化。大搞"飛地人才""高管密薪""天價培訓"和長期"吃空餉"，利益捆綁、蒙蔽群眾，設置福利陷阱，，國家之慨，籠絡人心、誤導企業員工、離退休員工"家理念"，實質將國營企業當成自己的家族企業。弱化、虛化、邊緣化黨建工作，違反選人、用人規定，結黨營私、拉幫結派，任人唯親、任人唯利，擅自增設經營班子、另搞一套，沆瀣一氣。
還有內部職工一一點評道，"浮誇文化"和"奢侈文化"導致企業虛增營業收入、大搞"貿易運動"，以及追求超規格慶典活動和豪華享受等行為；"代理人文化"和「投機文化」延伸權力，唆使親屬或其他「代理人」掛名領薪、股票、選擇權等收受賄賂、充當「白手套」；「封建迷信文化」和「寄生文化」言不由衷、表裡不一、迷信風水等封建思想，尋找精神寄託，祈求神靈護佑；「個人崇拜文化」和「利益捆綁文化」將中泰集團的發展成績佔為己有，散佈虛假言論，推崇個人能力和關係網；「衛道士文化」和「獨裁文化」披著道德的外衣，掩蓋自己的錯誤言行和違法違紀行為。獨斷專行、壓制民主、打擊報復不同意見的員工。
有人稱，縱觀王洪欣熱衷於拉"小圈子"，大搞團團夥、親親疏疏，私自增設經營班子，架空黨委班子，利用其"圈子"劃分"勢力範圍"，共享"利益果實"， "神化"個人能力，強調"家人文化"，嚴重破壞黨內民主集中製，違反政治紀律、組織紀律、工作紀律，使集團內部政治生態嚴重惡化，各級幹部員工深受其害。
有人披露，原黨委書記、董事長王洪欣把公權當成私器，濫權妄為，大搞"貿易運動""關聯交易""靠企吃企"，大力推行票據業務，虛假貿易、空轉走單，肆意違規舉債融資，造成重大債務風險。喪失紀法底線，實施家族式腐敗，指使直系親屬成立19 家公司，借用「公權」惠及「親屬」。
還有人直言，王洪欣嚴重違法違紀案例以及「十三種」畸形企業文化隱蔽性之深、危害性之強、迷惑性之頑固，在自治區國有企業發展史上是前所未有的，由此註定深入開展思想文化「揭批改」大討論活動是一場持久的攻堅戰。
公開資料顯示，王洪欣現已被"雙開"，涉嫌犯罪問題移送檢察機關依法審查起訴。
欄位主編：張武文字編輯：笪曦題圖來源：上觀題圖圖片編輯：曹立媛
資料來源：作者：澎湃新聞
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